Unsere Kompetenzen

„Gemeinsam mit B+N haben wir eine Lernplattform entwickelt, die sich an alle Mitarbeitenden der HTI-Gruppe und unsere Kund:innen richtet. Auf einem digitalen Campus-Gelände können diese nun ihr Wissen rund um unser Produktportfolio erweitern und ihre Verkaufskompetenz stärken. Vom ersten Konzept bis hin zur Umsetzung der Plattform hat uns B+N begleitet und wirklich überzeugt: Wir wurden immer wieder gut beraten und konnten uns darauf verlassen, dass unsere zeitlichen Vorgaben eingehalten wurden. Das Ergebnis ist modern, effektiv und überzeugt auch optisch!“

„Das B+N-Team hat gemeinsam mit den Präventionsbeauftragten unserer Diözese ein Online-Training entwickelt, das unsere Mitarbeiter:innen dabei unterstützt, sexualisierte Gewalt in ihrem Umfeld zu erkennen und sie dazu befähigt, mit Verdachtsfällen und Betroffenen richtig umzugehen. Inhaltlich und auch gestalterisch überzeugt das Nachschlagewerk absolut! B+N hat es geschafft, die Lerninhalte fundiert und sachlich umzusetzen.“

„Wir hatten bereits gute Erfahrungen mit gemeinsamen Präsenztrainings gemacht, sowohl mit verschiedenen internen Teams als auch mit Kunden und Partnern. Als sonnen sich entschlossen hat, die E-Learning-Aktivitäten auszubauen, war B+N für uns die erste Anlaufstelle, da schon ein Vertrauensverhältnis bestand. Der Weg vom Konzept bis zum Go-Live war ein dynamischer Prozess, den das Team von B+N ergebnisorientiert und zugewandt gesteuert hat. Das Ergebnis ist eine moderne e-academy, die wir gemeinsam weiterentwickeln wollen.“

„Die Zusammenarbeit mit BREUER+NOHR ist seit 2008 ein echter Gewinn. Und zwar vor allem aufgrund der für uns wichtigen Vertriebsexpertise, die bei BREUER+NOHR historisch vorhanden ist. Digitale Projekte werden in diesem Kontext nicht nur erfolgreich und erreichen die gewünschten Ziele, sondern sie führen bereits in der Planungs- und Produktionsphase zu wirkungsvollen Effekten in Bezug auf Kreativität und methodisch-didaktische Herangehensweise.“

„BREUER+NOHR ist seit vielen Jahren ein wichtiger und verlässlicher Partner für uns, insbesondere im Fachbereich Foto sowie rund um das Thema Kundenberatung. Seit 2013 bieten wir unseren Mitarbeiter:innen gemeinsam beispielsweise das zweitägige Seminar „Beraten&Begeistern“ an. Hier stärken die Teilnehmer:innen ihre Beratungskompetenz und erhalten hilfreiche Tipps zur Kundenansprache. Dieses Lernangebot haben bereits über 800 Mitarbeiter:innen genutzt und so viel neues Wissen mit in ihre Filialen genommen.“

„Ich habe in den vergangenen 20 Jahren viele Projekte mit BREUER+NOHR begleitet, vor allem mit dem Fokus unsere Neuprodukte bei den Mitarbeiter:innen von dm vorzustellen. Für mich ist und bleibt das Team rund um Klaus Nohr die erste Wahl, da Projekte immer vollumfänglich betreut werden – von der Konzeption über die Durchführung bis zur Auswertung von Feedback. LernPartner-Einsätze werden akribisch geplant und verlässlich durchgeführt. Hier stimmt die Qualität!“

„Wir bei dm arbeiten seit 2004 mit BREUER+NOHR zusammen: Das Team unterstützt seitdem vor allem unsere dm-Kolleg:innen vor Ort. Unsere Filialteams erhalten beispielsweise regelmäßig durch LernPartner:innen sehr praxisnahe Trainings, die auf unsere hohe Beratungskompetenz im Foto-Sortiment einzahlen. Als wir die für 2020 geplanten deutschlandweiten Einsätze aufgrund von Corona nicht durchführen konnten, entwickelte B+N in gewohnter Flexibilität ein alternatives Lernkonzept, das webbasiert im Live-Modus funktioniert. Nun können wir unseren Mitarbeiter:innen weiterhin alle wichtigen Trainings anbieten – in digitaler Form und weiterhin praxisrelevant.“

„Wir bei CEWE arbeiten jedes Jahr in der Vorweihnachtszeit mit vielen Saisonkräften, die wir bestmöglich auf ihre Aufgaben vorbereiten möchten. Ich bin Teil des Trainer:innen-Teams, das sich um die neuen Mitarbeitenden im Bereich Kundendienst kümmert. Bislang haben wir diese in Präsenz- oder Online-Seminaren mit wichtigen Informationen vertraut gemacht. Seit Neuestem nutzen wir auch digitale Lernformate, das reduziert den Aufwand und wir können Zeit und Kosten sparen. B+N hat uns mit seiner Expertise großartig unterstützt und informative, kurzweilige Trainings erstellt. Ich bin happy!“

„Gemeinsam mit B+N haben wir eine Lernplattform entwickelt, die sich an alle Mitarbeitenden der HTI-Gruppe und unsere Kund:innen richtet. Auf einem digitalen Campus-Gelände können diese nun ihr Wissen rund um unser Produktportfolio erweitern und ihre Verkaufskompetenz stärken. Vom ersten Konzept bis hin zur Umsetzung der Plattform hat uns B+N begleitet und wirklich überzeugt: Wir wurden immer wieder gut beraten und konnten uns darauf verlassen, dass unsere zeitlichen Vorgaben eingehalten wurden. Das Ergebnis ist modern, effektiv und überzeugt auch optisch!“